GSAudit&Advisory a fait de l’élaboration des comptes consolidés et l’audit de conformité aux IFRS des comptes individuels ou consolidés un pole de compétence et un axe stratégique de développement.
GSAudit&Advisory capitalise sur la complémentarité et l’imbrication de ses compétences et réalise régulièrement des projets de transformation et/ou transmission d’entreprises en mettant en place une démarche de progrès stratégique et opérationnel
GSAudit&Advisory assiste ses clients dans le traitement de tous les volets fiscaux et sociaux liés à des étapes critiques de leur existence, tels que lors de la création, la réorganisation, la restructuration
Lorsqu’une société compte s’implanter sur un marché étranger, elle développe son business plan sur des hypothèses qui peuvent s’avérer fortement biaisées
GSAudit&Advisory assiste ses clients dans le traitement de tous les volets fiscaux et sociaux liés à des étapes critiques de leur existence, tels que lors de la création, la réorganisation, la restructuration.
A travers son département Financial Advisory, GSAudit&Advisory apporte aux entreprises et aux entrepreneurs un conseil et une expertise économique et financière en tenant compte de leurs besoins et des bonnes pratiques en matière de rentabilité et de financement.
Dans le cadre d’une fusion-acquisition, on focalise le plus sur les aspects financiers et juridiques alors que l’importance des sujets opérationnels n’est pas des moindres car ils contribuent fortement à la compréhension de l’entreprise que l’on cherche à acquérir... Lire la suite
La capacité à changer est un enjeu majeur pour l’entreprise. Des organisations ont disparu faute d’avoir su s’adapter aux évolutions de leur environnement et rester compétitives. Pour instaurer un changement dans une organisation, l’un des facteurs les plus importants est que les équipes se rendent compte de la nécessité de ce changement. Or, il existe plusieurs causes d’échec d’un changement dans une organisation et l’une des principales causes est le sentiment d’autosatisfaction des travailleurs dans l’entreprise...Lire la suite
